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Néo-Soft / 2019 / UI UX


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Contexte Mission

C'est un secteur en pleine expension. De nouveaux métiers de l'IT apparaissent mais les entreprises peinent à trouver des candidats. Ce problème de pénurie de profils, Néo-Soft souhaite le contourner grâce à un nouveau site internet fonctuel et attractif. Comment promouvoir ses expertises pour un besoin business tout en attirant les tops candidats partout en France ? En partenariat avec l'agence Big Youth, l'idée d'une double arborescence a été privilégié pour à la fois répondre aux besoins business et RH.

Objectif
  • Surprendre l'internaute

  • Aboutir à une candidature

Impératif
  • Bien dissocier Business vs Carrière

  • Assurer un parcours fluide

Livrable
  • Un design épuré

  • 2 Univers graphiques

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Un univers sci-fi, un
site carrière chaleureux

Le site assure un équilibre parfait entre son univers science-fiction dédié à la partie nouvelles technologies, et son univers plus coloré et chaleureux dédié à la partie recrutement et vie d'agence. Le blog ne fait pas exception, le Lab.go regroupe les articles des nouvelles technologies ainsi que des retours d'expérience à des événements technophiles. De l'autre coté la NéoLive devient la partie du blog regroupant les actualités groupe et agence.

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